2023年度の新入職員へ、入職後の研修に合わせて新人フォローアップ研修を3回行ってきました。最後の締めくくりとして3月25日に「新人卒業研修」を行い2年目の自分の役割・課題を明確にしました。

1年間の成長を自覚し、次年度の新人さんのよき相談相手となってくれることと思います。

詳細は、採用情報「スタッフの声」でご紹介します！

★仁誠会クリニック光の森　看護部　Aさん
https://www.jinseikai.or.jp/archives/talk/after-completing-new-employee-training

★仁誠会クリニック大津　技士部　Bさん
https://www.jinseikai.or.jp/archives/talk/the-importance-of-communication-and-achieving-goals

― 仁誠会 人事担当―